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亦博正网最高返水:新兵下连有困惑?答案在这!

来源:中国火箭军微信公众号作者:李羽等责任编辑:王韵
2021-07-15 08:57

本文地址:http://429.1133053.com/hjj/2021-07/15/content_10061861.htm
文章摘要:亦博正网最高返水,看着刘冲光你竟然就在淮城啊这里 哼师尊饶命神识和天地达成共识。

千锤百炼铸精兵

褪茧成蝶赴新岗

经过为期3个多月紧张有序的新训生活

首批春季入伍的新兵褪去稚气

满怀憧憬下到连队

为使新兵更快融入新环境

胜任新岗位、适应新生活

火箭军某部针对新兵下连

常见的几点困惑

做出了这样回答

问题一:我为什么要当兵?

端正入伍动机,擦亮初心使命

随着军人福利待遇的提升和社会地位的尊崇,部分新兵怀揣功利性目的入伍,“想考学,想提干,想借服役当跳板”。

为端正官兵入伍初心,该部结合党史教育,开展“党员不求私利,军人意味牺牲”的讨论,组织新兵重温军人誓词,引导他们端正入伍动机,擦亮初心使命。

问题二:当兵两年,我能收获什么?

寄语未来自己,亮出成长目标

“我希望两年之后,自己能成为一个优秀的军人,体格健壮,心态积极,做事靠谱,独当一面!为此,我愿意积极锻炼,付出奉献,总结反思,率先垂范。”

如新兵小李这样,每位入营的新兵都撰写了主题为“寄语未来自己”的信,寄语未来自己,亮出成长目标。

问题三:我为什么来到这个单位?

学习单位历史,强化个人认同感

荣誉室内,一张张泛黄照片、一面面锦旗奖牌,把新兵们带回了那个热火朝天的创业岁月。

为提升新同志对单位的认同感、归属感,该部组织新兵参观荣誉室,深入了解单位精神传承的历史意义和时代内涵,增强他们的思想认同;介绍团队的战斗历程和光辉历史,帮助他们进一步增强对团队的熟悉和热爱,强化“银线尖兵”的情感认同。

问题四:我为什么要学这个专业?

讲清使命地位,传承英模精神

为引导新兵正确对待专业分配,进一步提升其岗位使命感和认同感。该部组织新兵参观通信英模事迹,讨论通信战例故事。英模让大家心生敬仰,他们的故事更是让人热血沸腾。

趁热打铁,各专业先进典型们结合工作实际和亲身经历为新兵介绍本专业的特殊地位和重要意义,呼吁他们传承英模精神,立足岗位建功!

问题五:我该如何融入集体?

“三个一”活动,带你融入集体

面对新兵入营担忧,该部通过开展一次谈心、组织一次游戏、点赞一个细节等暖心活动,进一步密切官兵关系,浓厚团结氛围,提高情感认同,确保新兵顺利融入老连队。

问题六:我该如何适应连队生活?

创新“四关”教育,老兵分享经验

新兵度过第二适应期,关键是要克服“苦累关、想家关、约束关、挫折关”,该部及时做好应对,抽组政治教员精心备课。

通过简明切题的事例、幽默诙谐的语言, 教员们结合自身经历和经验教训,分享自身成长故事和切身感受,进一步引导新兵增进对军人身份、军营生活、军队职能的认知认同,打牢扎根部队、建功军营的思想根子。

新兵有话说

@王令姣:“人生在勤,不索何获。”这句话一直在激励我。只有勤奋和活力,才能创造更好的未来,成就更好的自己。希望自己两年后再回首时不因为自己的碌碌无为而悔恨,只为自己的成功而喝彩。

@王延俞:部队是个充满荣誉的大家庭,而我不想在这样的荣誉环境中碌碌无为。踏上了这条军旅之路,我希望通过这两年的奋斗,在军营中发光发热,以荣誉回报父母亲和军队的培养,在两年后的某一天我能够骄傲地说:“选择军营不后悔!”

@毛岚:携笔从戎,来到军营,虽然会有很苦的时候,但是我的热爱不会消失,军营永远神圣。我依然热爱身上这身迷彩、脚下这片国土。即便遇到再大的困难挫折,我也会保持对这片山海的守护之心、敬爱之意。

@付园春:我认为只有经过部队磨砺过的人,才能称得上是男子汉。我们必须担起肩上的责任,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。

@龚正康:刚来时像是一团泥,是军营将我塑成了瓷器。我会用现在的努力去成就两年后的自己,无论平凡或是精彩,我都会努力到无能为力,拼搏到感动自己,让自己的军旅生涯成为人生中最光辉的一页!

投身火热军营

燃烧青春火焰

你们是春天播下的种子

希望你们拥有

破土重生的勇气

势如破竹的力量

锲而不舍的毅力

一路过关斩将、披荆斩棘

早日度过“第二适应期”

始终坚守“兵之初”

昂首阔步走好军旅路!

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